Starszy statystyk

Warunki pracy

praca administracyjno-biurowa z wykorzystaniem komputera i monitora ekranowego, praca w terenie, przeciążenie układu mięśniowo-szkieletowego, przeciążenie wzroku, bariery architektoniczne w zakresie poruszania się po budynku przez osoby niepełnosprawne ruchowo – schody między kondygnacjami, brak wind, toaleta niedostosowana do potrzeb osób z niepełnosprawnościami.

Zakres zadań

• pozyskuje poprzez wywiady bezpośrednie lub telefoniczne, gromadzi i przetwarza dane pierwotne zgodnie z wytycznymi i harmonogramami w celu utworzenia zbiorów danych,
• kontroluje poprawność logiczną i merytoryczną wpływających sprawozdań i ankiet w celu wyeliminowania błędów materiałowych i uzyskania właściwej jakości danych,
• analizuje tablice kontrolne i wyjaśnia błędy w celu zapewnienia odpowiedniej jakości zbiorów danych,
• odpowiada za realizację przydzielonych badań statystycznych, w tym akceptuje i zatwierdza uzyskiwane wyniki w celu zapewnienia ich zgodności z wytycznymi i harmonogramami,
• realizuje społeczne i rolnicze badania ankietowe metodami wywiadu bezpośredniego i/lub telefonicznego w celu pozyskania danych,
• testuje aplikacje do badań statystycznych w celu sprawniejszego ich funkcjonowania i formułuje uwagi,
• uczestniczy w realizacji innych badań statystycznych, w tym badań masowych w celu realizacji PBSSP,
• rozpowszechnia informacje o zasobach informacyjnych statystyki publicznej w celu zapewnienia powszechnego dostępu do wyników badań poprzez udział w wydarzeniach promujących statystykę,

Wymagania niezbędne

• znajomość zagadnień z zakresu statystyki, w tym znajomość ustawy o statystyce publicznej,
• znajomość przepisów dotyczących służby cywilnej, w tym znajomość zasad służby cywilnej oraz zasad etyki korpusu służby cywilnej,
• znajomość zagadnień z zakresu statystyki gospodarki komunalnej i mieszkaniowej, statystyki budownictwa,
• ogólna wiedza z dziedziny ekonomii, rolnictwa,
• znajomość przepisów z zakresu ochrony danych osobowych,
• umiejętność obsługi komputera (środowisko Windows, Word, Excel),
• rzetelność,
• organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów,
• wykorzystywanie wiedzy i doskonalenie zawodowe,
• poszukiwanie informacji,
• współpraca,
• komunikacja,
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe